24 juin 2026
Tournée de prise de contact du MISP : Le Ministre Djibril MAMA CISSE au cœur du dispositif sécuritaire
La tournée du Ministre chargé de l’Intérieur et de la Sécurité publique s’est poursuivie le mardi 23 juin 2026 dans les villes de Kandi et de Parakou. Le Ministre Djibril MAMA CISSE et sa délégation se sont rendus successivement à la base du Groupement Spécial Polyvalent d’Intervention (GSPI) de Kandi, aux sièges des agences départementales de protection civile de l’Alibori et du Borgou, à la Compagnie mobile d’intervention de la Police républicaine de Parakou, puis à la Direction départementale de l’Intérieur et de la Sécurité publique de la ville de Parakou. Il s’agit, pour le Ministre et sa délégation, d’aller au contact des réalités du terrain en matière de sécurité intérieure pour mieux affiner les stratégies et plans dans le secteur de la sécurité publique au Bénin.
« Je voudrais que ma venue ici soit interprétée comme ma volonté d’écouter. Je suis venu vous écouter… ». C’est ainsi que le ministre a ouvert les débats avec les agents de la Police, toutes catégories et grades confondus, réunis à la base du Groupement spécial d’intervention de la Police républicaine à Kandi. À Parakou comme à Kandi, le ministre a demandé que la parole soit libérée afin que les uns et les autres puissent réellement porter à sa connaissance les écueils éventuels et les problèmes dont la résolution, par la hiérarchie et le gouvernement, pourrait permettre d’avoir plus d’efficacité dans les actions et plus d’efficience dans la mise en œuvre des moyens.
Des interventions enregistrées, on note globalement les questions relatives à la gestion des carrières, aux avancements, à la durée des agents aux postes dans les zones sous menace, au manque de motivation, à l’absence ou à l’insuffisance de primes pour encourager et reconnaître les risques, au déficit de spécialistes, et à l’insuffisance des ressources humaines. Ils ont aussi noté des problèmes liés à l’absence de réseaux GSM dans certaines localités, au sabotage des pylônes et au manque de protection de certains commissariats de police.
Des interventions enregistrées, on note globalement les questions relatives à la gestion des carrières, aux avancements, à la durée des agents aux postes dans les zones sous menace, au manque de motivation, à l’absence ou à l’insuffisance de primes pour encourager et reconnaître les risques, au déficit de spécialistes, et à l’insuffisance des ressources humaines. Ils ont aussi noté des problèmes liés à l’absence de réseaux GSM dans certaines localités, au sabotage des pylônes et au manque de protection de certains commissariats de police.
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